По данному вопросу мы придерживаемся следующей позиции: Если иное не предусмотрено локальными нормативным актами, действующими в организации, учет отгулов сотрудников, т.е. фиксацию времени использования работниками отгулов в табеле учета рабочего времени, следует осуществлять именно табельщикам, на которых...