+7 (921) 970 27 71  

Трудовое право

Возможно ли применение к муниципальным служащим дифференцированной системы оплаты труда, отображающей реальный объем и качество выполнения работы?

По данному вопросу мы придерживаемся следующей позиции: С учётом установленной законом самостоятельности органов местного самоуправления в определении размеров и условий оплаты труда муниципальных служащих, считаем возможным внедрение дифференцированной системы вознаграждений, объективно учитывающей реальный...